2013年5月的最后一天,重庆航天职业技术学院得到一个鼓舞人心的好消息:学院顺利通过了市级示范性高职院校建设项目验收,被专家组高度赞誉。

        作为中国航天第一所建成省部级示范院校的高职学院,其荣誉大责任也重。正如学院负责人所言,“将以市级示范验收的成功为契机,继续勇做高职教育改革与发展的‘马前卒’,努力锤炼重庆高职教育品牌,打造西部职业教育高地。”

勇做改革“马前卒”   打响品牌升级战

        市级示范院校的成功验收,标志着重庆航天职业技术学院提档升级的脚步又加快了一步。

        3年前,学院示范院校建设项目正式立项,一场涉及学院教育教学方方面面的改革如星星之火,渐成燎原之势。

        学院以“开放办学、科学管理、质量立校、特色强校”的办学理念,在办学实力与办学水平、师资队伍与教学管理、质量工程建设与校企合作机制、社会服务能力与对外合作交流等方面,深钻研、搞创新,创造了一个又一个新突破。

        近3年,学院获得重庆市高等教育教学成果奖一等奖、二等奖、三等奖各一项;获得国家级精品课程、全国职业院校技能竞赛一等奖等多项标志性教育教学成果;还获得市教学质量与教学改革工程先进单位、市高校毕业生就业服务先进集体、市职业教育科研工作先进单位等荣誉称号。

        在自身加速发展的同时,学院的辐射力渐渐凸显。

        学院的人才培养模式、课程教学改革成果,为高职院校提供重要参考;校内实训基地实施6S现场管理,得到市内外高校的认同;航天企业文化全面融入校园文化,成为高职学院校园文化建设的示范……一座品牌高职学院正在崛起。

        不仅如此,学院秉承“服务航天,服务重庆”的理念,保持每年向航天企业和重庆地方企业输送3000余名高素质高端技能型专门人才,还积极面向社会和行业开展职业培训、职业资格鉴定和承担国家考试,近10年为航天和重庆市企事业单位培训职工4万余人次,受到广泛美誉。

        作为“中国航天第一所建成省部级示范院校的高职学院”、“重庆市第一所独立设置的高等职业技术学院”……众多的第一、骄人的成绩,既昭示了学院辉煌的过去,也预示着更为精彩的未来。

擦亮学院“新名片” 提升专业美誉度

        2012年7月,学院获得全国职业院校技能大赛高职组“数控机床装调、维修与升级改造项目一等奖”、“智能电梯调试与维修项目三等奖”。学院被评为“全国职业院校技能大赛”突出贡献单位。

         这是学院在国家技能大赛上的又一次突破。学院创建示范的势头为何这么大?学院负责人表示,“专业建设是学院创建示范的一个重头戏,一定要想方设法擦亮这个名片,增强核心竞争力。”

       凭着这份勇气和决心,学院从上到下进行了一场大刀阔斧的改革。

        在人才培养模式改革方面,学院构建并实践了 “校企一体、产学结合、职业导向、立体培养”的专业人才培养模式。尤其是电子信息工程技术、数控技术、软件技术和会计电算化4个重点专业及专业群构建,并实践了特色各异的人才培养模式。

        以精品课程建设带动专业课程教学改革,近年来,学院建设专业优质核心课程32门,国家级、市级精品课程也不在少数。建成国家精品课程1门、市级精品课程9门。重点建设专业人才培养模式改革和课程体系建设,还作为市教委教改重点课题并于2012年获得结题,成果汇编以专著公开出版。

        结合航天企业现代班组建设,学院通过组织教师企业挂职锻炼、国内外培训、开发项目等,打造了专兼结合的专业教学团队。5个专业教学团队被评为航天七院优秀班组,6个被评为市级优秀教学团队。学院被航天七院评为“人才队伍建设及人力资源管理工作先进集体”。

        为进一步发展,学院与市内外航天类、电子类等企业合作新建、改扩建校内实训基地27个,并按照“6S”管理理念和职场环境建设要求,加强实训基地内涵建设。现有中央财政支持的国家电工电子及自动化、数控技术、酒店管理、计算机应用与软件技术实训基地共4个,重庆市财政支持的市级园林技术实训基地1个。

      “示范院校的建设,仿佛给学院的发展注入一股强劲动力,拓展了发展的空间和舞台。”学院表示,他们将以更大的魄力创造更多成绩。

高质量就业工程让学生“进出两旺”

       2010年就业率为97.54%,2011年为98.27%,2012年为99.33%。节节攀升的就业形势令人欣喜。连年获得的“重庆市普通高校毕业生就业工作市场建设奖”、“重庆市普通高校毕业生就业服务先进集体”等荣誉称号,更是让人欣慰。

        学院高质量就业的一个原因就在于,注重对学生职业道德、技术知识、操作技能的全面培养,学生“双证书”获取率为90%以上。正如用人单位所说,“这样的人才大家抢着要。”

         事实上,一系列得力的举措也是推动高质量就业的深层动力。学院坚持“统一管理,两级联动,内外结合,全程服务”工作方针,主动出击、超前谋划,强化毕业生就业工作目标责任制,采取“走出去”“请进来”相结合的方式,多渠道加强毕业生择业、就业、创业教育,建立就业工作常态机制,推进就业工作信息化建设,取得了显著成效。

     “我们不仅要让学生顺利就业,还要保证高质量。”这是学院对学生的负责,也是一所品牌院校的底气和实力。

        目前学生主要就业单位包括中国航天科技集团所属的七院、一院、二院、九院,重庆航天机电设计院,四川航天电子研究所等众多知名公司。

        良好的就业率,超高的社会评价,不仅为学院赢得了广泛的赞誉,而且形成了“出口旺带动进口畅”的招生就业良性循环体系,报考率、报到率始终位居全市前列。